Daha fazla ücret almak mümkün: Kıdem tazminatı ile ilgili çok önemli ayrıntı!

İşçiye iş kanunu ile tanınan kıdem tazminatı bir iş sözleşmesinin feshi durumunda çalışılan her yıl sayısı kadar brüt ücret tutarında ödeniyor. Asgari ücretliler de dahil olmak üzere çalışanlar bir yıllık çalışma da dahil  karşılığında brüt asgari ücret tutarında kıdem tazminatı alabiliyor.